Transformation Digitale

« La transformation digitale se réfère aux changements liés à la mise en oeuvre des technologies digitale dans les tous les aspects de la société. »

Utiliser les outils actuels en externe et en interne,
Développer ses ventes,
Améliorer ses performances,
Rationaliser ses coûts,
Optimiser ses ressources,
Et penser au bien-être de vos équipes.

Inflexia vous accompagne dans l’aide à la décision marketing et la transformation digitale de l’entreprise.

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Travaillant sur la performance, Inflexia accompagne les directions en 6 étapes clefs :

  • Etude et audit des actions actuelles (marketing, technique et commerciales) : outils, systèmes informatiques, services, actions opérationnelles et équipes en place
  • Ecoute des équipes (profils, souhaits personnels)
  • Analyse des cibles et des usages générationnels (à l’extérieur et dans l’entreprise) : mix-marketing et identification des meilleurs supports et actions
  • Etude des coûts (financiers et temps/homme)
  • Recommandations et mise en place des outils ou nouveaux processus de travail. Ces recommandations peuvent toucher : les outils actuellement utilisés (évolution ou nouveaux outils), l’organisation interne de l’entreprise, les choix stratégiques en communication globale.
  • Prise en compte de l’aspect sociologique des générations (externe et interne)
  • Suivi des performances, avec si nécessaire formation intra à la conduite du changement

Cet accompagnement se fait généralement sur une période de 3 à 12 mois suivant la taille de l’entreprise ou de la collectivité.

Inflexia peut également faire intervenir une psychologue du travail dans le processus d’accompagnement interne.

Cet accompagnement est toujours associé à trois objectifs de résultat :

  • Economie financière (cost killing) et/ou

  • Augmentation de productivité (coût RH)

  • Accroissement du bien-être des équipes (Prise en compte des volontés des équipes et suivi de la RSE).

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